运营操盘手业务推动力弱七项能力十大模板，业绩必增！运营总监业务推动能力弱，区域门店业绩增长乏力？本课程针对以下六大“临床”症状：1、区域分散，对各级区域门店管理没有建立高效的运作体系，怎么办？... [查看详情]

“反内卷”经营型店长业绩增长必备的“六种力量”，28个工具模板上午用下午就见效！一、业绩下滑！作为门店“二老板”，你有突破业绩的思路、方法与工具吗？内卷时代是坏事，更是一件好事。它把不转型的，... [查看详情]

掌握巡店与解决问题10项技能，快速提升落后门店业绩！一、课程背景企业中，区域经理就像是“诸侯王”，既拥护“中央”统治又独自掌握“军政”控制权，起着承上启下推动业务增长的关键作用。然而在现实的区... [查看详情]

专业知识(150分，60分钟)基础知识(汽车概论与机械基础)25%,专业知识(汽车发动机维修30%、汽车底盘维修30%、汽车电子与电器维修45%)工种知识(汽车维修工操作知识)20%技能操作考试(340分，120分钟)必考项目:... [查看详情]

高职院校单独招生考试，简称高职单招,是湖北省实行的一项高职单独招录中职毕业生的招生考试政策。考试科目为:文化素质考试和职业技能测试，考试总分400分，其中文化素质和职业技能各200分。取得中级(含中级... [查看详情]

专业知识(上机考试，150分，40分钟，判断题35小题共70分，单项选择题40小共80分);1.幼儿卫生保健(32%)2.幼儿心理20%)3.幼儿教育(20%)4.幼儿园教育活动设计与指导(20%)5.乐理(8%)。技能操作(340分，56分钟)... [查看详情]

护理光:专业考试科目应知:专业知识(150分，50分钟);应会:必考功目:单人徒手心助苏术(成人)(170分，15分钟):抽签考试科目(四抽一）（170分，30分钟)1.密闭式静脉输液技术2.铺无菌盘（一手一钳法);3.穿、脱隔... [查看详情]

应知(150分]+应会(340分)1.计算机基础知识(150分，50小题]:2.操作系统的使用(40分，5小题);3.计算机网络应用(40分，6小题);4.文字处理(50分，1大题-8小题)5.C语言程序设计(40分，2小题);6.Access2010数据库... [查看详情]

高职院校单独招生考试，简称高职单招,是湖北省实行的一项高职单独招录中职毕业生的招生考试政策。考试科目为:文化素质考试和职业技能测试，考试总分400分，其中文化素质和职业技能各200分。取得中级(含中级... [查看详情]

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专业知识(上机考试，150分，40分钟，判断题35小题共70分，单项选择题40小共80分);1.幼儿卫生保健(32%)2.幼儿心理20%)3.幼儿教育(20%)4.幼儿园教育活动设计与指导(20%)5.乐理(8%)。技能操作(340分，56分钟)... [查看详情]

应知(150分]+应会(340分)1.计算机基础知识(150分，50小题]:2.操作系统的使用(40分，5小题);3.计算机网络应用(40分，6小题);4.文字处理(50分，1大题-8小题)5.C语言程序设计(40分，2小题);6.Access2010数据库... [查看详情]

护理类专业可以说是近几年比较热门的专业，不管是女生还是男生，都有很多人选择这个专业，男护士这几年也是特别的吃香，相对于女护士来说，男护士没有生理期，并且力气也大一些，所以像医院的ICU和急诊两个... [查看详情]

一、店长，给你一个门店，你会怎么管？店长强，门店就强！业绩是管理出来的！门店管理的核心就是三个字：执行力！门店执行力不好跳不出以下7大病因：1、店长缺乏有效的PDCA圈管理思维与方法2、门店流程精细... [查看详情]

护理培养目标：培养具备人文社科、医学、预防保健知识、护理管理、护理教学和护理科研的高级专门人才。本专业学生主要学习相关的人文社会的科学知识和基础医学、预防保健的基本理论、基本知识和临床护理技... [查看详情]